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我们都知道考证对就业是有很大的积极作用的,而且也能对收入有一定程度的增加。

然而我国这么多的职业资格证书,哪些含金量最高,哪些值得去自考呢?下面小编对一些含金量高的证书进行简单的说明,方便大家进行筛选!
 
1、注册会计师证
推荐理由:注册会计师证这个证书是针对会计专业学生要考的证书,该证书的含金量很高而且很值钱,只要能考上该证书,毕业之后根本就不用愁就业。
报名条件:具有专业以上学历,或具有会计或者相关专业中级以上技术职称。
就业前景:注册会计师被认为是财会领域的第一黄金职业,薪酬待遇非常可观。而且我国目前拥有注册会计师证书的人员不超过10万人次。所以对于财会类高级人才的需求量较大。
 
2、一级建造师
推荐理由:想担任大型工程项目经理,拥有一级建造师的职业资格是能力的重要证明之一
报考条件:凡遵守国家法律、法规,具备下列条件之一者,可以申请参加一级建造师执业资格考试:
(一)取得工程类或工程经济类大学专科学历,工作满6年,其中从事建设工程项目施工管理工作满4年。
(二)取得工程类或工程经济类大学本科学历,工作满4年,其中从事建设工程项目施工管理工作满3年。
(三)取得工程类或工程经济类双学士学位或研究生班毕业,工作满3年,其中从事建设工程项目施工管理工作满2年。
(四)取得工程类或工程经济类硕士学位,工作满2年,其中从事建设工程项目施工管理工作满1年。
(五)取得工程类或工程经济类博士学位,从事建设工程项目施工管理工作满1年。
就业前景:数据统计显示,我国建筑业施工企业有10万多个,从业人员3600多万,而这么庞大的队伍中取得建造师职业资格证书的建造师却只有几十万左右,由于人才的稀缺,一级建造师证凭证挂靠躺着都能挣钱。
 
3、教师资格证
推荐理由:教师资格证是当老师不可少的一把钥匙,想当老师抓紧考证吧!
报考条件:各地区报考学历要求不一。
就业前景:教师资格证是教育行业从业教师的必备证书,随着国家科教兴国战略的进一步实施,教师的工资相待遇将被逐步纳入国家工作人员统一管理,这意味着教师的工资将得到很大提高.实现与国家公务员收入差距之间的不断缩小。
 
4、人力资源管理师
推荐理由:人力资源管理是如今少数几个行情持续看涨的职业之一。
报考条件:共设四个等级,分别为人力资源管理员〔国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源管理师{国家职业资格一级)。报考条件各不相同,一般要求有从业经验。
就业前景:在近些年来的招聘会上,"人力资源管理"这个职位频频出现在众多求职者面前。我国越来越多的企业都逐步认识到引才、用才、留才的重要性,而这些课题正是人力资源管理师的执业范围,人力资源管理师变得紧俏起来。


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